Titelbild von AWO Düsseldorf e.V.AWO Düsseldorf e.V.
AWO Düsseldorf e.V.

AWO Düsseldorf e.V.

Individual- und Familiendienstleistungen

Düsseldorf, NRW 1.328 Follower:innen

Miteinander - Füreinander

Info

Die AWO Düsseldorf zählt zu den sechs großen Verbänden der Freien Wohlfahrtspflege der Landeshauptstadt und ist Mitglied der Liga Wohlfahrt – einer Arbeitsgemeinschaft der Düsseldorfer Wohlfahrtsverbände. Die AWO Düsseldorf ist ein politisch unabhängiger Mitgliederverband, sozialpolitisch engagiert und als gemeinnütziger Anbieter sozialer Dienstleistungen Arbeitgeberin von rund 1.900 hauptamtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In Düsseldorf betreibt die AWO etwa 160 Einrichtungen. Unterstützt von 700 ehrenamtlich engagierten Helfer*innen leistet sie seit über 100 Jahren Hilfe zur Selbsthilfe. Seit ihrer Gründung im Jahre 1920 bekennt sich die AWO Düsseldorf zu ihren Grundwerten, die für die gesamte AWO gelten: Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Die AWO ist föderativ organisiert, politisch unabhängig und konfessionell neutral. Impressum: https://www.awo-duesseldorf.de/impressum/ Datenschutz: https://www.awo-duesseldorf.de/datenschutz/

Branche
Individual- und Familiendienstleistungen
Größe
1.001–5.000 Beschäftigte
Hauptsitz
Düsseldorf, NRW
Art
Nonprofit
Gegründet
1920
Spezialgebiete
Kinder- und Jugendhilfe, Ausbildung und Qualifizierung, Sozial- und Pflegeberatung für Unternehmen, Seniorenbetreuung, Kinderbetreuung, Schulsozialarbeit, Familienbildungswerk, Internationales Frauenhaus, Flüchtlingsberatung, Schuldnerberatung, Fachberatung Regenbogenfamilien, Offene Ganztagesschule, Einer der größten Ausbildungsbetriebe Düsseldorfs, Initiative Ehrenamt, zentren plus für Menschen ab 55 Jahre, Integrationsagentur und Demenz-Wohngemeinschaften

Orte

Beschäftigte von AWO Düsseldorf e.V.

Updates

  • Wenn Vielfalt gewinnt, gewinnen wir alle – so lautet das Motto des heutigen Deutschen Diversity-Tags (DDT) 2026 🌈 An diesem bundesweiten #Aktionstag möchten auch wir und unsere Mitarbeitenden wieder zeigen: Vielfalt ist unsere Stärke, das leben wir seit über 105 Jahren! Der DDT wird seit 2012 jährlich von der Initiative Charta der Vielfalt e.V. der Vielfalt, der wir auch angehören, initiiert. Der Tag soll die Vielfalt in der Arbeitswelt sichtbar machen und eine Plattform bieten, um das Engagement für Diversity und eine wertschätzende, vorurteilsfreie Arbeitskultur öffentlich zu zeigen. #miteinanderfüreinander #awodüsseldorf #diversity #diversitymatters #vielfalt #echtawo #awonderfulwir #awonderfuljob #DDT26 #DDTZ

  • 📢 Good News aus der Pflege Rainer Nowak weiß, wovon er redet, wenn über den Pflegeberuf spricht: In einem Altenheim geboren, später selbst Pfleger von Beruf, ist er heute Bewohner des Lore-Agnes-Haus, einer gerontopsychiatrischen Facheinrichtung der AWO Düsseldorf. Hilfe bekommen und Selbstständigkeit bewahren sind für ihn der Schlüssel zu guter Pflege. #GoodNewsAusDerPflege ist eine Kampagne der liga wohlfahrt düsseldorf zum Internationalen Tag der Pflege. Warum diese Kampagne? Die öffentliche Wahrnehmung von Pflege ist zurzeit vor allem von schlechten Nachrichten wie Personalmangel und Kürzungsplänen geprägt. Diese Herausforderungen sind real. Aber: Pflege ist so viel mehr als das! Pflege bewegt, verbindet und macht einen echten Unterschied im Leben von Menschen. Und genau das möchten wir sichtbar machen. Mehr zur Kampagne erfahrt ihr auf der Website der liga wohlfahrt düsseldorf: https://lnkd.in/eNQQK2iB Die liga wohlfahrt düsseldorf ist ein Zusammenschluss der sechs Düsseldorfer Wohlfahrtsverbände: AWO Düsseldorf Caritasverband Düsseldorf e.V. Diakonie Düsseldorf DRK-Kreisverband Düsseldorf e.V. Der Paritätische Düsseldorf und Jüdische Gemeinde Düsseldorf #TagDerPflege #InternationalerTagDerPflege #LigaWohlfahrt #awonderfuljob #awodüssseldorf #echtawo #goodnews #pflegehelden

  • 💬 Haltung, Teamgeist und persönliche Entwicklung stärken: Ende April ist bei der AWO Düsseldorf unsere neue Seminarreihe „Deine Haltung zählt – im Job & im Team“ erfolgreich gestartet. Die Workshops richten sich an Auszubildende aus allen AWO-Tochtergesellschaften. So kommen junge Menschen aus #Kita, #Pflege, Verwaltung und weiteren Bereichen zusammen, lernen voneinander und gewinnen spannende Einblicke in die vielfältigen Arbeitsfelder der AWO. Im Mittelpunkt des ersten Seminars standen Themen wie Werte, #Wertschätzung, #Selbstreflexion sowie der Umgang mit Sprache, Stress und Emotionen. Besonders schön: Die Auszubildenden brachten sich aktiv mit ihren Erfahrungen und Perspektiven ein – daraus entstanden offene Gespräche, praxisnahe Beispiele und wertvolle Impulse für den Berufsalltag. ▶️ Die Rückmeldungen zeigen deutlich: Der Wunsch nach Austausch, Orientierung und persönlicher Weiterentwicklung ist groß. Genau hier setzt das neue Format an. Über das Jahr verteilt folgen weitere #Seminare und #Workshops – unter anderem zu Themen wie Finanzkompetenz. Entwickelt wurde die Reihe von unserem Team Ausbildung mit dem Ziel, unsere Nachwuchskräfte gezielt zu fördern und die Verbundenheit zur AWO nachhaltig zu stärken. #awonderfuljob #AWODüsseldorf #echtawo #Ausbildung #youngtalents #Nachwuchsförderung #Teamwork #Personalentwicklung

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  • Lunch & Learn: Gemeinsam Wissen stärken und Familien unterstützen 🤝 Ende April waren Fachkräfte aus allen vier Beratungsstellen der AWO Düsselödorf bei Henkel eingeladen – als Wertschätzung für die langjährige vertrauensvolle Zusammenarbeit und die erfolgreichen „Lunch & Learn“-Veranstaltungen zu familiären Themen. Mit diesen Formaten erreichen wir mittlerweile mehr als 6.000 Mitarbeitende von Henkel in #Düsseldorf und deutschlandweit. ✔️ Der Tag begann mit einem herzlichen Empfang bei Kaffee und einem intensiven fachlichen Austausch über die aktuellen Herausforderungen in den Sozialen Diensten von Henkel sowie in unseren #Beratungsstellen. Anschließend erhielten wir spannende Einblicke in das Inspirational Center im Bereich Klebstofftechnologien. Besonders beeindruckend war zu erleben, wie moderne Arbeitswelten, innovative Labore und gelebtes #NewWork miteinander verbunden werden – ein Umfeld, das Austausch, Kreativität und gegenseitiges Lernen fördert. Den gelungenen Abschluss bildeten ein gemeinsames Mittagessen in der Kantine. Vielen Dank an Henkel für die Einladung, die Wertschätzung und die langjährige Kooperation! 🙏 #sozialeArbeit #awodüsseldorf #echtawo #awonderfuljob #miteinanderfüreinander #lunchandlearn #wemakeithappen

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  • „Auf einen Kaffee mit …“: Austausch, der verbindet ☕ 🍰 Kaffee, ein von Nuran Breuer selbst gebackener Kuchen und vor allem offene Gespräche. Das monatliche Format „Auf einen Kaffee mit …“ beim AWO Familienglobus bringt Mitarbeitende und Geschäftsführung in entspannter Atmosphäre zusammen. Ohne feste #Agenda, dafür mit viel Raum für Begegnung. Eingeladen hatte Nuran Breuer, Geschäftsführerin des AWO Familienglobus. Kolleg*innen aus unterschiedlichen Bereichen kamen zusammen, viele von ihnen begegneten sich hier zum ersten Mal. Entsprechend stand zu Beginn vor allem das Kennenlernen im Mittelpunkt – unkompliziert und persönlich. „Ich freue mich auf einen Kaffee mit Ihnen!“, so Nuran Breuer. Und genau dieser Gedanke prägte auch das Treffen: zuhören, ins Gespräch kommen, Ideen teilen. Im weiteren Verlauf entwickelte sich ein lebendiger Austausch zu ganz unterschiedlichen Themen. Neben anstehenden Jubiläen und der Arbeit im Messe-Team ging es unter anderem auch um neue Ansätze wie ein mögliches Praktikumsportal oder den verstärkten Einsatz von Ehrenamtlichen. Was bleibt, ist der Eindruck eines Formats: niedrigschwellig, offen und geprägt von echtem Interesse am Gegenüber. #echtawo #miteinanderfüreinander #awodüsseldorf #awonderfuljob #leadership #teamspirit #sozialearbeit

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  • Die AWO Düsseldorf trauert um ihren Vorsitzenden des Präsidiums Manfred Abels Er verstarb mit 75 Jahren. Manfred Abels hat die AWO Düsseldorf über viele Jahre in besonderer Weise mitgestaltet. Seit seinem Eintritt im Jahr 1999 hat er unseren Verband mit großem Engagement, Verlässlichkeit und Kompetenz geprägt. Von 2000 bis 2004 sowie von 2012 bis 2016 war Manfred Abels Beisitzer des Vorstandes der AWO Düsseldorf, von 2004 bis 2008 ihr Schatzmeister. Er übernahm im Jahr 2016 die Funktion des stellvertretenden Vorsitzenden. Zum Kreisvorsitzenden wurde er 2017 gewählt. Die Einführung des Präsidialmodells im Jahr 2025 gestaltete er aktiv mit und übernahm in diesem Zuge den Vorsitz des Präsidiums. Die Stärkung der AWO als Mitgliederverband war ihm stets eine Herzensangelegenheit. Manfred Abels hinterlässt eine große Lücke. Wir verlieren mit ihm einen hochgeschätzten Mitstreiter und einen Menschen, der sich mit Herz, Verstand und Haltung für andere eingesetzt hat. Sein Wirken wird uns in dankbarer Erinnerung bleiben. Unser tiefes Mitgefühl gilt seiner Familie und allen, die sich ihm verbunden fühlen. Präsidium, Vorstand, Geschäftsführungen, Beschäftigte und Mitglieder

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  • AWO-Kinderschutzfachtag: Kinderrechte sind für alle Kinder da Hochinteressant, berührend und aufrüttelnd – so lässt sich der Kinderschutzfachtag der AWO Familienglobus gGmbH (Faglo) im Kulturhaus Süd in Düsseldorf-Garath zusammenfassen. Unter dem Titel „Was braucht inklusiver Kinderschutz? Zwischen Haltung, Struktur und Gesetz“ wurde eines schnell deutlich: Kinderschutz kann nur dann gelingen, wenn wirklich alle Kinder mitgedacht werden. Bereits in den Eröffnungsworten von Nuran Breuer (Geschäftsführerin Faglo) und Renate Schäfer-Sikora (stellvertretende Leiterin des Amts für Soziales und Jugend Düsseldorf) wurde der gemeinsame Konsens klar: 👉 Kinderrechte gelten uneingeschränkt – für jedes Kind. 👉 Inklusiver Kinderschutz ist keine Option, sondern eine rechtliche Verpflichtung. 👉 Es braucht eine klare Haltung, tragfähige Strukturen und konsequentes Handeln. Die #Fachvorträge machten die Dringlichkeit deutlich: Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen tragen ein erhöhtes Risiko für Gewalt, Vernachlässigung und sexualisierte Gewalt. Katja Lasch und René Omlor (Amt für Soziales und Jugend) beleuchteten dazu die Grundlagen und die aktuelle Rechtslage. Prof.'in Dr. Karla Verlinden (Katholische Hochschule Köln) zeigte eindrücklich auf, wie ableistische Strukturen den Schutz von Kindern erschweren. Sie machte deutlich: Fehlende Angebote, geringe soziale Kontakte und mangelndes Wissen über eigene Rechte führen dazu, dass Gefährdungen oft unerkannt bleiben oder falsch eingeordnet werden. Umso wichtiger ist es, Kommunikation aktiv zu ermöglichen und Familien gezielt zu unterstützen. Im zweiten Teil des Fachtags stand die Praxis im Mittelpunkt: 🔹 Doris Wanken (Sozialpädagogin und Kinderschutzfachkraft) erarbeitete mit den Teilnehmenden Wege zur Beteiligung von Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen 🔹 Kirsten Schumacher (Fachreferentin Prävention sexualisierter Gewalt, PSG) entwickelte Bausteine für inklusive Schutzkonzepte 🔹 Susan Loop (AWO VITA gGmbH) und Annegret Göb (Caritasverband Düsseldorf e.V.) diskutierten notwendige #Netzwerkarbeit 🔹 Britta Widdig (Sozialarbeiterin) zeigte Wege auf, wie Kinderrechte erlebbar und verständlich vermittelt werden können „Es war ein sehr gelungener Fachtag, der sich durch hohe fachliche Kompetenz und gesellschaftliche Relevanz ausgezeichnet hat. Wir verstehen ihn als Auftakt zu umfassenden Auseinandersetzungen. Inklusiver #Kinderschutz ist eine zentrale gesellschaftliche und institutionelle Verantwortung“, so Aleksandra Schmidt, Hauptabteilungsleiterin „Beratung – Erzieherische Hilfen“ beim AWO Familienglobus. Organisiert wurde der Fachtag von: Aleksandra Schmidt, Heike Karohl, Kira Bernhoff, Sarra Bayoudh, Ingrid Keiling und Bianca Stoll. #echtawo #miteinanderfüreinander #awodüsseldorf #awonderfuljob #inklusion #sozialearbeit

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  • Hochschule Düsseldorf meets JUB – wenn Lehre auf Praxis trifft! Vor wenigen Tagen durften wir erneut 15 angehende Fachkräfte des Sozialwesens bei uns in der Jugendberatung JUB begrüßen. Im Rahmen des Seminars „Einführung in das Familienrecht“ von Prof. Dr. Elina Krause erhielten die Studierenden spannende Einblicke in die praktische Arbeit der Jugendberatung. Im gemeinsamen #Workshop ging es unter anderem um zentrale Fragen aus der Praxis: ➕ Wie sieht der Arbeitsalltag in einer Beratungsstelle aus? ➕ Wie finden Jugendliche den Weg zu den Angeboten? ➕ Und wie wird systemischer Kinderschutz im Alltag konkret gelebt? Mit großem Engagement, zahlreichen Wortbeiträgen und weiterführenden Fragen bereicherten die Teilnehmenden den Austausch. Unsere Kolleg*innen Manuela Schönrath-Becker und Klaus Krug gaben dabei praxisnahe Einblicke und beantworteten die Fragen direkt aus ihrem Arbeitsalltag. Das durchweg positive Feedback zeigt: Der Austausch zwischen Hochschule und Praxis ist ein echter Gewinn für alle Beteiligten. Ein herzliches Dankeschön an Prof. Dr. Elina Krause, Marina Schubert und die Studierenden der Hochschule Düsseldorf (HSD) University of Applied Sciences für diesen lebendigen und inspirierenden Austausch! Wir freuen uns schon auf die nächsten gemeinsamen Exkursionen. 🚀

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  • PART II:📍KEIN PLATZ FÜR RASSISMUS AWO-Mitarbeitende setzen ein Zeichen gegen Rassismus. Mit der Fotoaktion zeigen wir, dass wir gemeinsam für Vielfalt, Solidarität und eine offene Stadtgesellschaft stehen. Die Bank gegen Rassismus steht an mittlerweile fünf AWO-Standorten. Die besondere Gestaltung mit einer fehlenden Sitzfläche steht symbolisch dafür, dass Rassismus Menschen ausgrenzt – und dass unsere Gesellschaft aktiv für Respekt und Teilhabe einstehen muss. 📍 Die Standorte der AWO-Bänke gegen Rassismus in Düsseldorf: • Maria-Nitzschke-Haus, Derendorf • Hans-Reymann-Haus, Unterbilk • Helene-Simon-Haus, Eller • AWO Aktiv- und Stadtteiltreff, Wersten • Neu: Ernst-und-Berta-Grimmke-Haus, Lörick 📸 Wollt ihr auch mitmachen? Dann setzt euch auf eine der Bänke, macht ein Foto und teilt es mit #BankgegenRassismus #awodüsseldorf #miteinanderfüreinander #awogegenrassismus #vielfalt #diversity #diversitymatters

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