Design, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Kanban-Systemen auf Team- und Portfolioebene
Definition und Steuerung von WIP-Limits (Work in Progress) sowie Service-Level-Agreements (SLAs)
Aufbau und Pflege von Kanban-Boards (physisch & digital, z.B. Jira, Azure DevOps, Miro)
Coaching & Enablement
Coaching von Teams und Führungskräften in Kanban-Methoden und agilen Prinzipien
Planung und Durchführung von Workshops, Retrospektiven und Kaizen-Events
Aufbau von internem Know-how durch Schulungen und Train-the-Trainer-Programme
Prozessoptimierung & Metriken
Analyse von Flow-Metriken (Cycle Time, Lead Time, Throughput, CFD) zur datengetriebenen Entscheidungsfindung
Identifikation von Engpässen und Verschwendung im Workflow sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
Reporting und Eskalation von Risiken und Blockers an relevante Stakeholder
Transformation & Change
Aktive Mitwirkung an der unternehmensweiten Agile-Transformation
Zusammenarbeit mit Scrum Mastern, Product Ownern und dem Agile Center of Excellence
Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung (Kaizen) auf allen Ebenen
Dein Profil
Fachliche Qualifikationen
Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Anwendung und Implementierung von Kanban in komplexen Organisationen
Zertifizierung erwünscht: Kanban Management Professional (KMP), Kanban Coaching Professional (KCP), PSK I (Scrum.org) oder vergleichbar
Fundiertes Verständnis von Flow-Theorie, Lean-Prinzipien und systemischem Denken
Erfahrung mit agilen Skalierungsframeworks (SAFe, LeSS, Spotify-Modell) von Vorteil
Sicherer Umgang mit Kanban-Tools (Jira, Azure DevOps, Miro, Trello o.Ä.)
Persönliche Stärken
Ausgeprägte Moderations- und Coaching-Kompetenz – du kannst Menschen abholen und begeistern
Analytisches Denkvermögen kombiniert mit pragmatischem Umsetzungsfokus
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (mind. C1)
Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und Ambiguitätstoleranz
Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Widerständen bei Veränderungsprozessen
Warum wir?
Gestalte die Zukunft mit, indem du den Verkehr von der Straße auf die Schiene verlagerst.
Arbeite an hochmodernen Marktplatz- und Softwarelösungen, die die gesamte Logistikbranche beeinflussen.
Werde Teil eines dynamischen, internationalen Teams, in dem das Senior Management umfassende Erfahrung aus der Unternehmens- und Gründerwelt mitbringt.
Genieße ein hohes Maß an kreativer Freiheit und Entscheidungskompetenz, unterstützt durch ein attraktives Gesamtpaket, das folgende Vorteile umfasst:
Flexibles Home-Office: Arbeite in unseren modernen Offices oder bis zu vollständig remote
Bezuschusstes Deutschland-Ticket oder Givve-Card
Fahrrad-Leasing-Programme über Leasing-Center oder BusinessBike
Weiterbildungsbudget für deine berufliche Weiterentwicklung
Hochwertige IT-Ausstattung Deiner Wahl (unter anderem ein MacBook oder Windows Laptop)
Zwei großartige Team-Events pro Jahr
Über uns
Das Freight-Tech-Scale-up Rail-Flow mit über 170 Mitarbeitenden revolutioniert die Effizienz und den Zugang zum Schienengüterverkehr sowie zum intermodalen Transport. Die innovative Rail-Flow-Plattform bietet maßgeschneiderte Lösungen wie Marktplatz-, Kollaborations-, CRM- und Transportmanagement-Tools, die sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette der Bahnlogistik optimieren.
Durch die Beschleunigung von Abläufen und die Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der Schiene leistet Rail-Flow einen entscheidenden Beitrag zur Verlagerung des Verkehrs von der Straße auf die Schiene und somit zur Reduktion von CO2-Emissionen. Bereits über 500 Unternehmen – darunter Güterbahnen, Bahnspediteure, intermodale Operateure, Verlader und Lkw-Spediteure – vertrauen auf die Lösungen von Rail-Flow.
Karrierestufe
Berufserfahren
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
IT
Branchen
Softwareentwicklung
Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Rail-Flow verdoppeln.