“2.   Secinājumi, atzinumi un pārskati, kas minēti 1. punktā, var attiekties uz Komisijas priekšlikumiem saskaņā ar Līguma par Eiropas Savienības darbību (LESD) 293. pantu vai iestāžu ieņemtajām nostājām likumdošanas procedūru laikā tikai tad, ja attiecīgās iestādes lūgums ir izteikts atbilstīgi 1. punkta d) apakšpunktam. Tajos neskar jautājumus par aktu likumīgumu LESD 263. panta nozīmē vai jautājumu par to, vai dalībvalsts nav izpildījusi Līgumos noteiktās saistības LESD 258. panta nozīmē.”;

“3.   Pirms 1. punkta e) apakšpunktā minētā pārskata pieņemšanas notiek konsultēšanās ar zinātnisko komiteju.

4.   Aģentūra 1. punkta e) un g) apakšpunktā minētos pārskatus ne vēlāk kā līdz katra gada 15. jūnijam iesniedz Eiropas Parlamentam, Padomei, Komisijai, Revīzijas palātai, Eiropas Ekonomikas un sociālo lietu komitejai un Reģionu komitejai.”;

“1.   Katra dalībvalsts nozīmē vienu valsts amatpersonu par valsts sadarbības koordinatoru.

Valsts sadarbības koordinators ir Aģentūras galvenais kontaktpunkts dalībvalstī.

Aģentūra un valstu sadarbības koordinatori strādā kopā savstarpējas un ciešas sadarbības garā.

Aģentūra informē valstu sadarbības koordinatorus par visiem dokumentiem, kas sagatavoti saskaņā ar 4. panta 1. punktu.”;

“3.   Sadarbības administratīvie pasākumi, kas paredzēti, ievērojot 2. punktu, atbilst Savienības tiesību aktiem, un tos pieņem valde, pamatojoties uz projektu, ko direktors iesniedz pēc tam, kad Komisija ir sniegusi atzinumu. Ja Komisija nepiekrīt minētajiem pasākumiem, valde tos atkārtoti pārskata un pieņem, vajadzības gadījumā izdarot grozījumus, ar divu trešdaļu visu locekļu balsu vairākumu.”;

“3.   Valdes locekļu un viņu aizstājēju amata pilnvaru termiņš ir pieci gadi. Bijušo locekli vai locekļa aizstājēju var atkārtoti iecelt amatā uz vēl vienu nesecīgu termiņu.

4.   Izņemot parastu nomaiņu vai nāves gadījumus, locekļa vai viņa aizstājēja pilnvaru termiņš beidzas tikai tad, kad viņš atkāpjas no amata. Tomēr, ja kāds loceklis vai viņa aizstājējs vairs neatbilst neatkarības kritērijiem, viņš nekavējoties atkāpjas un informē par to Komisiju un direktoru. Minētajos gadījumos, kas nav parasta nomaiņa, attiecīgā puse ieceļ jaunu locekli vai jaunu locekļa aizstājēju uz atlikušo pilnvaru termiņu. Attiecīgā puse uz atlikušo pilnvaru termiņu ieceļ arī jaunu valdes locekli vai jaunu locekļa aizstājēju, ja valde, pamatojoties uz vienas trešdaļas tās locekļu vai Komisijas ierosinājumu, ir atzinusi, ka attiecīgais valdes loceklis vai viņa aizstājējs vairs neatbilst neatkarības kritērijiem. Ja atlikušais pilnvaru termiņš ir mazāks nekā divi gadi, jaunā locekļa vai viņa aizstājēja pilnvaru termiņu var pagarināt uz pilnu piecu gadu termiņu.

5.   Valde no atbilstīgi šā panta 1. punkta a) apakšpunktam iecelto locekļu vidus ievēl priekšsēdētāju, priekšsēdētāja vietnieku un abus pārējos izpildvaldes locekļus, kuri minēti 13. panta 1. punktā, uz amata pilnvaru termiņu divarpus gadi, ko var pagarināt vienu reizi.

Valdes priekšsēdētāju un viņa vietnieku ievēl ar šā panta 1. punkta a) un c) apakšpunktā minēto valdes locekļu divu trešdaļu balsu vairākumu. Abus pārējos izpildvaldes locekļus, kas minēti 13. panta 1. punktā, ievēl ar šā panta 1. punkta a) un c) apakšpunktā minēto valdes locekļu balsu vairākumu.”;

“7.a   Saskaņā ar Civildienesta noteikumu 110. panta 2. punktu valde, pamatojoties uz Civildienesta noteikumu 2. panta 1. punktu un Nodarbināšanas kārtības 6. pantu, pieņem lēmumu, ar kuru direktoram deleģē attiecīgās iecēlējinstitūcijas pilnvaras un nosaka nosacījumus, ar kādiem minēto pilnvaru deleģējumu var apturēt. Direktors ir pilnvarots minētās pilnvaras deleģēt tālāk.

7.b   Izņēmuma apstākļu dēļ valde var ar lēmumu uz laiku apturēt iecēlējinstitūcijas pilnvaru deleģējumu direktoram un direktora tālāk deleģētās pilnvaras un īstenot tās pati vai deleģēt tās kādam no valdes locekļiem vai personāla loceklim, kas nav direktors.”;

“8.   Parasti valde lēmumus pieņem ar visu locekļu vienkāršu balsu vairākumu.

Lēmumus, kas minēti 6. punkta a)–e), g), k) un l) apakšpunktā, pieņem ar visu locekļu divu trešdaļu balsu vairākumu.

Lēmumus, kas minēti 25. panta 2. punktā, pieņem vienprātīgi.

Katram valdes loceklim vai viņa prombūtnē viņa aizstājējam ir viena balss. Priekšsēdētājam ir izšķirošā balss.

Eiropas Padomes ieceltā persona var balsot tikai par 6. punkta a), b) un k) apakšpunktā minētajiem lēmumiem.

9.   Priekšsēdētājs sasauc valdes sanāksmes divreiz gadā, neskarot iespēju sasaukt ārkārtas sanāksmes. Priekšsēdētājs sasauc ārkārtas sanāksmes pēc savas ierosmes vai pēc Komisijas pieprasījuma, vai pēc vismaz vienas trešdaļas valdes locekļu pieprasījuma.

10.   Zinātniskās komitejas priekšsēdētājs vai priekšsēdētāja vietnieks un Eiropas Dzimumu līdztiesības institūta direktors var apmeklēt valdes sanāksmes kā novērotāji. Arī citu attiecīgo Savienības aģentūru un struktūru, kā arī citu 8. un 9. pantā minēto starptautisko struktūru direktori var apmeklēt sanāksmes kā novērotāji, saņemot izpildvaldes uzaicinājumu.”;

“1.   Zinātniskās komitejas sastāvā ir 11 neatkarīgas personas, kurām ir augsta kvalifikācija pamattiesību jomā un atbilstošas kompetences zinātniskās kvalitātes un pētniecības metodoloģijas jomā. Valde ieceļ 11 locekļus un apstiprina rezerves sarakstu, ko izveido atbilstīgi kandidātu kompetencei pēc pārskatāma aicinājuma iesniegt pieteikumus un atlases procedūras un pēc konsultēšanās ar kompetento Eiropas Parlamenta komiteju. Valde nodrošina vienmērīgu ģeogrāfisko pārstāvību un cenšas panākt sieviešu un vīriešu vienlīdzīgu pārstāvību zinātniskajā komitejā. Valdes locekļi nevar būt zinātniskās komitejas locekļi. Reglamentā, kas minēts 12. panta 6. punkta g) apakšpunktā, nosaka detalizētus nosacījumus, saskaņā ar kuriem ieceļ zinātnisko komiteju.”;

“3.   Zinātniskās komitejas locekļi ir neatkarīgi. Viņus var aizstāt tikai pēc viņu pašu lūguma vai gadījumā, ja ir pastāvīgi šķēršļi, kas viņiem neļauj pildīt pienākumus. Tomēr, ja kāds loceklis vairs neatbilst neatkarības kritērijiem, viņš nekavējoties atkāpjas un informē par to Komisiju un direktoru. Tāpat valde pēc vienas trešdaļas tās locekļu ierosinājuma vai pēc Komisijas ierosinājuma var paziņot, ka attiecīgā persona nav neatkarīga, un to atcelt no amata. Valde uz atlikušo pilnvaru termiņu ieceļ nākamo pieejamo personu no rezerves saraksta. Ja atlikušais pilnvaru termiņš ir mazāks nekā divi gadi, jaunā locekļa pilnvaru termiņu var pagarināt uz pilnu piecu gadu termiņu. Aģentūra savā interneta vietnē publisko un atjaunina zinātniskās komitejas locekļu sarakstu.”;

“3.   Direktora amata pilnvaru termiņš ir pieci gadi.

Divpadsmit mēnešos pirms piecu gadu laikposma beigām Komisija veic izvērtējumu, lai jo īpaši novērtētu:

a)	direktora sniegumu;

b)	Aģentūras uzdevumus un vajadzības nākamo gadu laikā.

Valde, rīkojoties saskaņā ar Komisijas priekšlikumu un ņemot vērā izvērtējumu, var vienu reizi pagarināt direktora pilnvaru termiņu ne vairāk kā par pieciem gadiem.

Valde dara zināmu Eiropas Parlamentam un Padomei nodomu pagarināt direktora pilnvaru termiņu. Mēneša laikā, pirms valde oficiāli pieņem lēmumu pagarināt minēto pilnvaru termiņu, direktoru var lūgt stāties kompetentās Eiropas Parlamenta komitejas priekšā un atbildēt uz tās locekļu jautājumiem.

Ja viņa pilnvaru termiņu nepagarina, direktors paliek amatā, līdz tiek iecelts viņa pēctecis.

4.   Direktors ir atbildīgs par:

a)	šīs regulas 4. pantā minēto uzdevumu veikšanu un jo īpaši par tādu dokumentu sagatavošanu un publicēšanu, kas izstrādāti saskaņā ar 4. panta 1. punkta a)–h) apakšpunktu sadarbībā ar zinātnisko komiteju;

b)	Aģentūras plānošanas dokumenta, kas minēts 5.a pantā, sagatavošanu un īstenošanu;

c)	administratīvo vadību ikdienā;

d)	valdes pieņemto lēmumu īstenošanu;

e)	Aģentūras budžeta izpildi saskaņā ar 21. pantu;

f)	efektīvu uzraudzības un izvērtēšanas procedūru īstenošanu attiecībā uz Aģentūras sniegumu salīdzinājumā ar tās mērķiem saskaņā ar profesionāli atzītiem standartiem un snieguma rādītājiem;

g)	tāda rīcības plāna sagatavošanu, kurā iekļauti turpmāki pasākumi attiecībā uz to retrospektīvo izvērtējumu secinājumiem, kuros novērtēts ar ievērojamiem izdevumiem saistītu programmu un darbību sniegums, saskaņā ar Deleģētās regulas (ES) 2019/715 29. pantu;

h)	gada pārskatu sniegšanu valdei par uzraudzības un izvērtēšanas sistēmas rezultātiem;

i)	Aģentūras krāpšanas apkarošanas stratēģijas sagatavošanu un tās iesniegšanu izpildvaldei apstiprināšanai;

j)	rīcības plāna sagatavošanu ar turpmākiem pasākumiem atbilstīgi secinājumiem, kas izriet no iekšējās vai ārējās revīzijas ziņojumiem un izvērtējumiem, kā arī no OLAF veiktajām izmeklēšanām, un ziņošanu Komisijai un valdei par plāna īstenošanas gaitu;

k)	sadarbību ar valstu sadarbības koordinatoriem;

l)	sadarbību ar pilsonisko sabiedrību, tostarp Pamattiesību platformas koordināciju saskaņā ar 10. pantu.”;

“7.   Ar valdes lēmumu, pamatojoties uz divu trešdaļu tās locekļu vai Komisijas priekšlikumu, direktoru pirms viņa pilnvaru termiņa beigām var atlaist amatpārkāpuma, neapmierinoša snieguma vai atkārtotu vai būtisku pārkāpumu gadījumā.”;

“3.   Neskarot citus līdzekļus, Aģentūras ieņēmumus veido Savienības subsīdija, kas ir iekļauta Savienības vispārējā budžetā (Komisijas iedaļā).”;

“7.   Balstoties uz tāmi, Komisija provizoriskajā Savienības vispārējā budžeta projektā ievada aplēses par izdevumiem, ko uzskata par vajadzīgiem štata projektam, un subsīdiju apjomu, kāds jāsaņem no vispārējā budžeta, ko iesniedz budžeta lēmējinstitūcijai saskaņā ar LESD 314. pantu.”;

“3.   Līdz 2027. gada 28. aprīlim un pēc tam reizi piecos gados Komisija uzdod veikt izvērtējumu, lai jo īpaši novērtētu Aģentūras un tās darba prakses ietekmi, lietderīgumu un efektivitāti. Izvērtējumā ņem vērā valdes un citu gan Savienības, gan valstu līmeņa ieinteresēto personu viedokļus.

4.   Katram otrajam 3. punktā minētajam izvērtējumam pievieno arī novērtējumu par Aģentūras sasniegtajiem rezultātiem, ņemot vērā tās mērķus, pilnvaras un uzdevumus. Izvērtējumā var jo īpaši izskatīt, vai nav radusies vajadzība mainīt Aģentūras pilnvaras, un jebkādu šādu izmaiņu finansiālās sekas.

5.   Komisija 3. punktā minētā izvērtējuma secinājumus iesniedz valdei. Valde izskata izvērtējuma secinājumus un sniedz Komisijai ieteikumus, kas var būt nepieciešami saistībā ar izmaiņām Aģentūrā, tās darba praksē un tās uzdevumu apjomā.

6.   Par 3. punktā minētā izvērtējuma konstatējumiem un 5. punktā minētajiem valdes ieteikumiem Komisija ziņo Eiropas Parlamentam un Padomei. Izvērtējuma konstatējumus un ieteikumus publisko.”;