新兴领域太香了！有人已月入 6W+，现在入局来得及吗？（附行业视角）

一位在头部互联网企业深耕十年的技术主管，近期在公司内部工作群中意外透露：为应对当前市场挑战，公司已正式启动“生存式裁员”计划，其中作为业务核心的产研团队，最终仅会保留30%的核心人员。更令人意外的是，HR部门早已提前核算好每位员工的离职补偿金额，整个沟通流程极为迅速，员工在现场沟通完毕后便需当场签署离职协议，几乎没有缓冲时间。

消息一经传出，一个数百人的技术交流群瞬间沸腾，大家纷纷表达震惊与焦虑：难道曾经被视为“铁饭碗”的核心研发岗位，如今也无法在裁员浪潮中幸免？

这一幕实在令人咋舌！连技术壁垒较高的程序员，都要面临说裁就裁的境地了吗？

震惊之余冷静思考，不难发现当下整个互联网行业乃至科技领域，都弥漫着一股悲观氛围。今年以来，不仅失业人数同比明显增加，跨行业转岗寻求新机会的人也不在少数，甚至有不少求职者为了获得一份工作，主动接受20%-30%的降薪，即便如此，就业竞争依然激烈。更让人揪心的是，一些此前拿到离职补偿的前互联网从业者表示，自己精心修改简历后投递了上百份，却大多石沉大海，极少收到企业的面试邀约，整个求职过程举步维艰……

难道现在的程序员，真的不再是职场“香饽饽”了？

其实答案并非如此——真正不吃香的不是程序员这个职业本身，而是停滞不前、跟不上行业发展的过时技术！

在如今的技术职场中，若自身技术深度不足，想要实现升职加薪几乎是难上加难；而科技行业的更新换代速度远超想象，不少程序员在传统技术领域深耕多年，本以为能凭借积累的技术安身立命，可随着大模型技术的突然爆火，行业重心迅速向AI领域倾斜，大家又不得不重新投入到AI技术的激烈竞争中。

倘若不能及时更新自己的技术栈，跟上行业发展趋势，或许绝大多数IT从业者还没到35岁，就会提前面临“职业危机”，甚至陷入失业困境！

这一现状也让众多程序员开始重新审视自身处境，一连串疑问萦绕在大家心头：

“AI技术究竟会取代哪些技术岗位？”

“哪些从业者的工作会最先受到冲击，面临失业风险？”

“如今全行业都在AI和大模型领域展开激烈角逐，程序员未来的就业方向在哪里？当下又该如何规划职业道路？”

1、未来就业新风口：AI+岗位转型成必然趋势！

近年来AI技术发展势头迅猛，国内诸如DeepSeek等AI企业，在全球范围内都获得了广泛关注，不仅在技术创新上取得重大突破，更在行业革新与社会价值创造层面创下了新高度。当传统产品与AI技术深度融合，往往能爆发出超乎想象的市场能量！

无论是服务企业客户的B端企业、面向大众用户的C端企业，还是身处其中的程序员，甚至是小微企业创业者，都有不少人凭借AI应用产品实现了业务增长，收获了丰厚的经济收益。

尤其值得关注的是，每当AI企业发布重磅产品或公布重大技术进展时，往往会直接推动其在资本市场的股价上涨。例如，百度在2023年发布文心一言大模型后，其港股股价在当天就迎来大幅上涨，最高涨幅超过15%；昆仑万维在2023年4月推出“天工”大模型后，股价一路攀升，一度达到70.55元/股，市值最高时接近800亿元。而在今年，受DeepSeek等AI企业技术突破的带动，多家AI大厂的股价再次出现了短暂的集体上涨行情。

当下科技领域，离“市场红利”最近的领域，非AI大模型莫属！

如今的行业行情十分明确：谁能率先抓住AIGC（生成式人工智能）的发展红利，谁就能在市场竞争中占据先机，收获最多的行业红利。而程序员作为距离AI大模型应用开发最近的群体，无疑是这次技术变革浪潮中，最具潜力的获益者！

从各大招聘平台发布的岗位信息中不难发现，企业对AIGC相关人才的需求正呈现“指数级”增长。为了争夺优质AI人才，各大企业纷纷开出极具吸引力的薪酬条件：华为、字节跳动、百度等头部企业，甚至给出百万年薪招聘AI领域的核心人才；更有腾讯内部员工透露，公司针对AI相关岗位采取“薪酬不设限”的策略，只要候选人能力达标，薪酬待遇可灵活协商。

仔细观察便会发现，当下几乎所有AI相关岗位，都明确要求求职者掌握大模型相关技术。对于缺乏AI技能加持的传统程序员而言，不仅面临被行业快速边缘化的风险，甚至可能逐渐被市场淘汰；而那些无法理解AI产品逻辑、只能被动执行需求的从业者，最终也可能沦为“需求执行机器”，失去职业竞争力。

在当前的AI浪潮下，掌握Agent智能体、Prompt工程提示词、大模型基座原理、RAG（检索增强生成）等核心技术，仅仅是进入AI领域的“敲门砖”。若想在AI赛道上持续保持竞争力，成为真正的“香饽饽”，还需要深入理解AI产品的业务逻辑，熟悉各行业AI技术的落地实战案例，将技术与业务深度结合，才能在激烈的竞争中脱颖而出。

AI浪潮已然汹涌，对于每一位IT从业者而言，与其固守传统技术、被动等待被时代淘汰，不如主动拥抱变化，抢占行业先机。通过深入研究大模型核心原理、积极参与AI应用开发实践、积累实战经验，在技术变革中找准自身定位，实现职业转型与突破，最终驾驭行业趋势，掌控自己的职业未来！

2、那么，如何系统的去学习大模型LLM？

作为一名从业五年的资深大模型算法工程师，我经常会收到一些评论和私信，我是小白，学习大模型该从哪里入手呢？我自学没有方向怎么办？这个地方我不会啊。如果你也有类似的经历，一定要继续看下去！这些问题啊，也不是三言两语啊就能讲明白的。

所以我综合了大模型的所有知识点，给大家带来一套全网最全最细的大模型零基础教程。在做这套教程之前呢，我就曾放空大脑，以一个大模型小白的角度去重新解析它，采用基础知识和实战项目相结合的教学方式，历时3个月，终于完成了这样的课程，让你真正体会到什么是每一秒都在疯狂输出知识点。

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3、为什么要学习大模型？

我国在A大模型领域面临人才短缺,数量与质量均落后于发达国家。2023年，人才缺口已超百万，凸显培养不足。随着AI技术飞速发展，预计到2025年,这一缺口将急剧扩大至400万,严重制约我国AI产业的创新步伐。加强人才培养,优化教育体系,国际合作并进是破解困局、推动AI发展的关键。

4、👉大模型学习指南+路线汇总👈

我们这套大模型资料呢，会从基础篇、进阶篇和项目实战篇等三大方面来讲解。

👉①.基础篇👈

基础篇里面包括了Python快速入门、AI开发环境搭建及提示词工程，带你学习大模型核心原理、prompt使用技巧、Transformer架构和预训练、SFT、RLHF等一些基础概念，用最易懂的方式带你入门大模型。

👉②.进阶篇👈

接下来是进阶篇，你将掌握RAG、Agent、Langchain、大模型微调和私有化部署，学习如何构建外挂知识库并和自己的企业相结合，学习如何使用langchain框架提高开发效率和代码质量、学习如何选择合适的基座模型并进行数据集的收集预处理以及具体的模型微调等等。

👉③.实战篇👈

实战篇会手把手带着大家练习企业级的落地项目（已脱敏），比如RAG医疗问答系统、Agent智能电商客服系统、数字人项目实战、教育行业智能助教等等，从而帮助大家更好的应对大模型时代的挑战。

👉④.福利篇👈

最后呢，会给大家一个小福利，课程视频中的所有素材，有搭建AI开发环境资料包，还有学习计划表，几十上百G素材、电子书和课件等等，只要你能想到的素材，我这里几乎都有。我已经全部上传到CSDN，朋友们如果需要可以微信扫描下方CSDN官方认证二维码免费领取【保证100%免费】

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