今年招聘季，不会AI真的寸步难行？

“不会AI，连面试都难进门……”
这是2025年春招市场中最扎心的声音。根据《IT时报》报道，从AI主导的初筛面试、履历评估，到AI规划创业路径，如今AI几乎全面覆盖了求职者与企业互动的各个环节——它既是面试官、导师，更是转型指南与创业合伙人。
AI的渗透，正在无声改变求职规则。

AI正在改变招聘生态，求职者竞争门槛全面升级

• 正在经历AI英语面试的应届生

• 用AI写真技术重燃创业梦想的打工人

• 媒体从业者转行做AI产品经理，依靠的是系统学习大模型应用

• HR面对100+简历，需借助AI系统初步筛选

越来越明显：不会AI，简历可能直接被淘汰；不懂AI，就可能错失快速创业和职业突破的路径。
但问题是：普通人，如何才能真正掌握AI技术，尤其是大模型？