3、新兴智慧城市岗位角色与技能：数字转型与城市发展的关键

新兴智慧城市岗位角色与技能：数字转型与城市发展的关键

智慧城市技能需求分析

在智慧城市相关技能中，社交技能在排名中位居前列。这主要有两方面原因：一方面，具备解决冲突、协调智慧城市系统供需双方不对称利益以及缓解城市基础设施和服务互联过程中紧张关系的能力，对于实现智慧城市愿景至关重要；另一方面，由于智慧城市是一个相对较新的概念，需要社交技能向市民传达智慧城市技术的目标和益处，以促进接受和增强参与度。

不同岗位角色对技能的要求各有不同：
|岗位角色|技能特点|
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|智慧城市经理（SCMs）|技能要求最为苛刻，涵盖各个类别的众多技能。|
|智慧城市规划师（SCPs）|主要侧重于横向和与智慧城市相关的技能，与SCMs和智慧城市信息技术官员（SCOs）相比，信息技术技能处于基础水平。|
|智慧城市信息技术官员（SCOs）|应具备各方面的技能，但明确侧重于信息技术技能，在技能排名较低位置的技能更为专业化，如移动开发、计算机视觉等。|

不过，相关研究存在一定局限性。一是响应率较低，由于问卷是通过智慧城市协会和技术商会集中分发的，无法准确计算响应率，但估计低于5%，这可能是因为研究开展时间恰逢2020年冬末春初的疫情第一阶段，严格的限制措施打乱了日常工作流程。可以通过举办研讨会、信息日活动以及有针对性地推广问卷来提高响应率。二是技能评估问卷中提供个人信息的受访者比例较小，可以在技能评估问卷上添加一段简短文字，强调个人信息在从不同角度分析研究结果方面的作用来解决这一问题。好在参与者的精心和平衡选择并未给研究结果带来偏差。

智慧城市的发展与挑战

到2050年，预计全球将有68%的