DeepSeek如何赋能职场应用？从提示语技巧到多场景应用.pdf

DeepSeek作为一个先进的人工智能技术，其如何在职场中发挥作用，并从提示语技巧到多场景应用进行了深入探讨。文章首先介绍了DeepSeek的三种主要功能角色：Organization承担整个组织的功能，独立管理Innovator并执行复杂的操作；Reasoner代表用户执行任务，具备自主行动能力；Chatbot则基于自然语言对话，提供基本的推理和问题解决能力。这些功能使得DeepSeek能够增强人类的创造力和创新能力，在文化、科学、社会艺术与产业等多领域中发挥作用。 文章指出，DeepSeek团队愿景是致力于人机协同和人机共生领域的世界级团队，专注于打造能够驾驭AI、熟悉AI并实现人类与AI共生发展的学术与实践模式。团队成员在多个学术赛事和项目中取得了不俗的成绩，体现了DeepSeek技术的实力和应用前景。 DeepSeek提供了三种模式平台，包括英伟达NIM微服务、微软Azure和亚马逊AWS，分别支持不同的服务版本和功能，如网页版直接使用、API调用、免费体验等。此外，还有Cerebras和Groq两种模式，它们在速度和性能上具有各自的优势，例如Cerebras宣称比GPU方案快57倍。 DeepSeek的三种模式各有特点：基础模型（V3）适用于绝大多数任务，而深度思考（R1）模式适合进行复杂推理和深度分析，联网搜索模式则提供了RAG（检索增强生成）功能，能够更新知识库。此外，文章对DeepSeek的两种模型进行了对比，强调了它们在不同场景下的应用操作。 从提示语技巧到多场景应用，DeepSeek展现了其在职场中的多方面赋能潜力，包括但不限于在文化、科学、社会艺术与产业中的应用。通过AI技术的集成，DeepSeek助力于简化工作流程、提升工作效率、开拓创新思路，并可能引领未来职场的变革。