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👩🏼👨🏼 Hoy, como cada 22 de febrero, se celebra el Día de la Igualdad Salarial con el objetivo de concienciar a la sociedad española “sobre la existencia de una clara desigualdad en la retribución que perciben las mujeres y los hombres por la realización del mismo trabajo o por un trabajo de igual valor, así como sobre la necesidad de combatir dichas brechas”, explican desde el Instituto de la Mujer. Según el informe ‘Brecha Salarial’ presentado por Comisiones Obreras (CCOO), la disparidad se incrementó 0,6 puntos en 2023, hasta situarse en el 19,6%. En promedio, los hombres trabajadores (29.615 euros anuales) cobraron 4.856 euros al año más que las mujeres trabajadoras (24.758 euros anuales). 📅 “Calculamos que tardaremos más de dos décadas en cerrar brecha salarial, hasta 2042”, destaca el sindicato.

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Nos sumamos al trend de:👂🏼 Escuchamos pero no juzgamos 🤫 (pero en versión laboral). Conoce más sobre tus derechos laborales a través de estos casos. 👀 ¿Te atreverías a hacerlo en tu trabajo? #derecholaboral #empleo #trabajo #jefe #empleado #trabajadores #jefa

🔴🏥 Cientos de profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS), convocados por SATSE • Sindicato de Enfermería, CSIF Nacional, CSIF Andalucía, CCOO y UGT Unión General de Trabajadoras y Trabajadores, UGT Andalucía, se han concentrado hoy en centros de salud para condenar las agresiones (físicas y verbales) que sufren y concienciar a los usuarios de que la deficiente gestión política es la verdadera responsable del deterioro de la Sanidad Pública.

📅🧠 Cada 18 de febrero se celebra el Día Internacional del Síndrome de Asperger. Una fecha que busca crear conciencia sobre las capacidades de las personas con este trastorno del neurodesarrollo, integrado dentro del Trastorno del Espectro Autista (TEA). Pero, ¿cómo se integran estas personas en el mercado laboral? ¿Existe una sensibilización real por avanzar hacia una sociedad más inclusiva? 📊 Datos: Autismo Europa y Eurofirms Foundation

Según CEPYME, las pequeñas empresas son las más afectadas por las subidas del Salario Mínimo Interprofesional (SMI).

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🔴 Se aprueba la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en España: 50 euros más al mes. 🫰🏼 Las cuantías del SMI en el año 2025 a partir del 1 de enero serán las siguientes: 🔹 SMI diario: 39,47 euros brutos. 🔹 SMI mensual: 1.184 euros (14 pagas) o 1.381,33 euros (12 pagas) brutos. 🔹 SMI anual: 16.576 euros brutos. 🔹 SMI para eventuales y temporeros, por jornada legal en la actividad: 56,08 euros brutos. 🔹 SMI para las empleadas del hogar, por hora efectiva trabajada: 9,26 euros brutos. Según ha dado a conocer Hacienda, este nuevo salario no quedará exento de tributar en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF), aunque aseguran que "la mayor parte de trabajadores que ganan el SMI seguirán sin sufrir retenciones por el IRPF". Principalmente, esta carga fiscal afectará a los empleados solteros sin hijos, que representan aproximadamente el 20% de los perceptores del SMI, alrededor de medio millón de personas.