Es el conjunto de títulos y certificados de desempeños 
y formación profesional técnica para el Perú, 
demandado por el sector productivo, que están 
organizados en familias, títulos profesionales y niveles 
de formación.
Elaborado por el 
MED 1993-1998 con 
participación de 
empresarios, 
expertos del sector 
productivo y docentes 
de educación técnica.
 Ordenar la oferta educativa de la fomacion 
profesional para el país y articular a las 
demandas de formación del sector productivo. 
 Organizar las carreras profesionales por 
familias y grado de formación. 
 Proponer una estructura curricular básica 
nacional de cada titulo profesional.
o Las familias profesionales, las cuales permiten 
ordenar las especialidades impartidas en los 
centros de formación y garantizar la movilidad 
laboral del profesional en un sector de la 
producción de bienes o servicios del país. 
o Los grados de formación que dan cuenta de los 
niveles de calificación del desempeño 
profesional demandados por el mercado laboral.
GRADO 
ELEMENTAL 
GRADO 
MEDIO 
GRADO 
SUPERIOR 
El grado superior es 
postsecundario 
y se oferta en los 
Institutos Superiores 
Tecnológicos 
(I.S.T.), 
con una duración 
mínima de 3060 
horas. Se otorga el 
Título 
de Profesional 
Técnico a nombre 
de la Nación. 
El grado medio es 
postsecundario y se 
oferta en los 
Institutos 
Superiores 
Tecnológicos. Tiene 
una 
duración variable 
entre entre 1500 y 
2500 horas. Se 
otorga 
el Título de Técnico 
a Nombre de la 
Nación. 
El grado Elemental 
se brinda en los 
Colegios con Variante 
Técnica y en los 
Centros de educación 
Ocupacional. Tiene 
una duración variable 
entre 300 y 1500 
horas. Se otorga una 
certificación con 
mención en la opción 
ocupacional 
estudiada.
Constituye el primer componente del Título 
Profesional y está conformado por los siguientes 
elementos: Perfil profesional, Evolución previsible de 
la profesión, Unidades de competencia, Realizaciones 
y Criterios de realización. Se elabora con la 
participación de especialistas del Sector Productivo y 
consiste en la descripción del desempeño laboral 
dentro de una ocupación.
Constituyen el segundo componerte del Título 
profesional y está conformado por los siguientes 
elementos: Módulos profesionales y Módulos 
transversales. Se contextualiza o adecua a la 
realidad local con docentes del área sobre la 
base de las Unidades de Competencia.
CATALOGO DE TITULOS Y CERTIFICADOS
CATALOGO DE TITULOS Y CERTIFICADOS

CATALOGO DE TITULOS Y CERTIFICADOS

  • 2.
    Es el conjuntode títulos y certificados de desempeños y formación profesional técnica para el Perú, demandado por el sector productivo, que están organizados en familias, títulos profesionales y niveles de formación.
  • 3.
    Elaborado por el MED 1993-1998 con participación de empresarios, expertos del sector productivo y docentes de educación técnica.
  • 4.
     Ordenar laoferta educativa de la fomacion profesional para el país y articular a las demandas de formación del sector productivo.  Organizar las carreras profesionales por familias y grado de formación.  Proponer una estructura curricular básica nacional de cada titulo profesional.
  • 5.
    o Las familiasprofesionales, las cuales permiten ordenar las especialidades impartidas en los centros de formación y garantizar la movilidad laboral del profesional en un sector de la producción de bienes o servicios del país. o Los grados de formación que dan cuenta de los niveles de calificación del desempeño profesional demandados por el mercado laboral.
  • 7.
    GRADO ELEMENTAL GRADO MEDIO GRADO SUPERIOR El grado superior es postsecundario y se oferta en los Institutos Superiores Tecnológicos (I.S.T.), con una duración mínima de 3060 horas. Se otorga el Título de Profesional Técnico a nombre de la Nación. El grado medio es postsecundario y se oferta en los Institutos Superiores Tecnológicos. Tiene una duración variable entre entre 1500 y 2500 horas. Se otorga el Título de Técnico a Nombre de la Nación. El grado Elemental se brinda en los Colegios con Variante Técnica y en los Centros de educación Ocupacional. Tiene una duración variable entre 300 y 1500 horas. Se otorga una certificación con mención en la opción ocupacional estudiada.
  • 8.
    Constituye el primercomponente del Título Profesional y está conformado por los siguientes elementos: Perfil profesional, Evolución previsible de la profesión, Unidades de competencia, Realizaciones y Criterios de realización. Se elabora con la participación de especialistas del Sector Productivo y consiste en la descripción del desempeño laboral dentro de una ocupación.
  • 11.
    Constituyen el segundocomponerte del Título profesional y está conformado por los siguientes elementos: Módulos profesionales y Módulos transversales. Se contextualiza o adecua a la realidad local con docentes del área sobre la base de las Unidades de Competencia.