Abbiamo avuto il piacere di organizzare due mattinate di onboarding dedicate alle nuove colleghe e ai nuovi colleghi entrati a far parte del nostro Gruppo. Un'occasione di incontro, di ascolto e di scambio pensata per far conoscere l’azienda più da vicino e far sentire tutti i partecipanti sempre più parte di una storia iniziata nel 1907 e protagonisti del futuro che stiamo costruendo insieme. I nuovi dipendenti sono stati accolti a Palazzo Niemeyer da Daniele Sacco, Direttore Risorse umane e organizzazione, Federico Angrisano, Direttore Comunicazione e Media Relations, e Francesca Rigolio, Head of Human Resources area Libri & Chief Sustainability Officer, che hanno raccontato l’evoluzione della nostra realtà, i suoi valori e il percorso di responsabilità sociale intrapreso negli ultimi anni. Elena Isacchini, Responsabile People Development, ha raccolto poi le testimonianze di giovani colleghi che hanno condiviso la loro esperienza e, insieme ai formatori di Challenge Network, è stata svolta un’attività di team building per favorire l'interazione e la creazione di connessioni professionali. Nel secondo appuntamento i partecipanti hanno visitato alcuni dei nostri presidi culturali sul territorio: dalle iconiche librerie Mondadori Duomo e Rizzoli Milano, raccontate dai team di Mondadori Retail S.p.A., a Palazzo Reale, dove hanno conosciuto il dietro le quinte della realizzazione di una mostra insieme alla nostra casa editrice Electa editore. Hanno partecipato all’evento: Giulia Bordini, Claudia C., Daniel Costarelli, Chiara de Stefano, Francesca Diotti, Martha Fabbri, Elisa Ferrua, Fabrizio Nicolas Garau, Maurizio Iobbi, Michele Lo Buono, Giulia Lunerti, Anna Mariani, Angelo Marinaccio, Francesco Mazzilli, Alice Mainardi, Federica Montoli, Vanessa Pujia, Miriam Sabbatucci, Carla Sannino, Paola Simona Sardella, Filippo Vindrola, Erika Zurro.
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