Ženy zohrávajú kľúčovú úlohu v európskom poľnohospodárstve a podporujú inovácie, udržateľnosť a diverzifikáciu vo vidieckych hospodárstvach. Keďže menej ako jednu tretinu poľnohospodárskych podnikov spravujú ženy, poľnohospodárky sú stále nedostatočne zastúpené ako vlastníčky, manažérky a vedúce predstaviteľky poľnohospodárskych podnikov.
Súčasná spoločná poľnohospodárska politika (SPP) výslovne podporuje účasť žien v poľnohospodárstve a vo vidieckom hospodárstve. Krajiny EÚ majú vo svojich strategických plánoch SPP väčší priestor na zavedenie cielených opatrení vrátane zvýšenej finančnej podpory pre poľnohospodárky.
EÚ posilňuje zastúpenie žien vo vedúcich funkciách, napríklad v rozhodovacích orgánoch v rámci iniciatív LEADER. Okrem toho sa počas súčasného programového obdobia posilnil zber údajov rozčlenených podľa pohlavia, keďže lepšie údaje umožňujú účinnejšiu tvorbu politík založenú na dôkazoch.
Podpora SPP
Len v roku 2024 dostalo 55 300 mladých žien podporu na založenie poľnohospodárskych podnikov a na získanie dodatočnej podpory príjmu.
Niektoré krajiny vo svojich strategických plánoch SPP zaviedli stimuly na poskytovanie vyššej miery podpory mladým poľnohospodárom.
- Španielsko zahrnulo navýšenie doplnkovej podpory príjmu pre mladých poľnohospodárov v prípade mladých poľnohospodárok.
- Írsko poskytlo vyššiu úroveň podpory ženám v schéme kapitálových investícií do poľnohospodárskych podnikov.
SPP po roku 2027
V návrhu SPP po roku 2027 môžu krajiny EÚ využiť flexibilitu, ktorú ponúka nový zostupný režim platieb na plochu (DABIS), na riešenie osobitných potrieb podpory žien v poľnohospodárstve. V budúcnosti sa tento cieľ môže dosiahnuť aj prostredníctvom osobitných ročných platieb. Tým sa nevylučuje možnosť, aby krajiny EÚ ďalej uprednostňovali podporu žien v rámci iných podporných nástrojov SPP.
Vypočujte si ženské farmárky
Príležitosti na vedenie vozidla
Agropotravinársky sektor ponúka príležitosti pre poľnohospodárky, ktoré im umožňujú inovovať, diverzifikovať zdroje príjmov a aktívne sa podieľať na budovaní udržateľnejšieho a odolnejšieho potravinárskeho sektora.
Vypočujte si
- Malva Myrehed - švédsky študent agronómie
- Katharina Schobersberger – rakúska poľnohospodárka novej generácie
- Aude Geiger - Hľadanie vášne v pastierskom poľnohospodárstve
Malva Myrehed: A Swedish Agronomy Student’s PathMalva Myrehed: A Swedish Agronomy Student’s Path 
Katharina Schobersberger: Austria’s Next-Generation FarmerKatharina Schobersberger: Austria’s Next-Generation Farmer 
Aude Geiger: Finding Passion in Pastoral FarmingAude Geiger: Finding Passion in Pastoral Farming
Povzbudzovanie vedenia
Ženy sa čoraz viac stávajú vedúcimi podnikateľkami. Prevzatie zodpovednosti a riadenie rozhodovania podporuje väčšiu inováciu a prináša väčšiu rovnosť v tomto odvetví.
Vypočujte si
- Fabienne Dondas - Oživenie rodinnej pôdy prostredníctvom ekologického poľnohospodárstva na Guadeloupe
- Martina Dal Grande - vinohradnícka farmárka v Taliansku
- Anne-Claire Goyer - Zachovanie rodinnej tradície
Fabienne Dondas: Reviving Family Land through Organic Farming in GuadeloupeFabienne Dondas: Reviving Family Land through Organic Farming in Guadeloupe 
Martina Dal Grande viticulture farmer in ItalyMartina Dal Grande viticulture farmer in Italy 
Anne-Claire Goyer perpetuates the family tradition: demanding but profoundly enriching agriculture.Anne-Claire Goyer perpetuates the family tradition: demanding but profoundly enriching agriculture.
Posilňovanie komunity
So silnými kompetenciami v rôznych oblastiach agropotravinárskeho sektora zohrávajú ženy kľúčovú úlohu pri podpore rozvoja komunít prostredníctvom spolupráce, výmeny poznatkov a podpory miestnych komunít.
Vypočujte si
- Cornelia Langreck – Poľnohospodárstvo, príroda a zapojenie verejnosti
- Thien Uyen - Ekologický poľnohospodár vo Francúzsku
- Sandrine Faucou Bourne – poľnohospodár, ktorý prevádzkuje ekologickú farmu na pestovanie obilia v regióne Alpes-de-Haute-Provence
Cornelia Langreck: Farming, Nature and Public EngagementCornelia Langreck: Farming, Nature and Public Engagement 
Thien Uyen organic farmer in FranceThien Uyen organic farmer in France 
Sandrine Faucou Bourne, a farmer in the Alpes-de-Haute-Provence region, runs an organic grain farm.Sandrine Faucou Bourne, a farmer in the Alpes-de-Haute-Provence region, runs an organic grain farm.
Ženy v poľnohospodárskej platforme
S cieľom prilákať viac žien do poľnohospodárstva a umožniť výmenu skúseností Európska komisia vo svojej vízii pre poľnohospodárstvo a potravinárstvo načrtla vytvorenie platformy Ženy v poľnohospodárstve. Jej členovia, ktorí budú slúžiť ako fórum na diskusiu a výmenu osvedčených postupov, budú môcť iniciovať zmeny s cieľom posilniť angažovanosť žien a rovnaké príležitosti v poľnohospodárstve.
Organizácia Spojených národov okrem toho vyhlásila rok 2026 za Medzinárodný rok poľnohospodárky (IYWF 2026), čo podnietilo začatie činností s cieľom ďalej upriamiť pozornosť na ženy zapojené do poľnohospodárstva a iniciatív vo vidieckych oblastiach, zlepšiť ich postavenie a pomôcť im riešiť výzvy.
Platforma Ženy v poľnohospodárstve v súčasnosti združuje 460 členov z 25 členských štátov EÚ. Členmi sú poľnohospodári (manažéri a zamestnanci), pracovníci v poľnohospodárskom spracovateľskom a odbytovom sektore, ako aj pracovníci v poľnohospodárskych podnikoch na vidieku. Platforma zahŕňa aj poradcov pre poľnohospodárske podniky, mentorov pre podnikateľky na vidieku, účtovníkov pre poľnohospodárov, agronómov, poľnohospodárskych inžinierov, výskumných pracovníkov v oblasti poľnohospodárstva, ako aj žien v poľnohospodárstve, členov národnej siete SPP a zástupcov iniciatívy LEADER a miestnych akčných skupín.
Prvé stretnutie sa uskutočnilo online 30. júna 2026.
Ciele
Cieľom platformy je
- Uľahčiť mentorské iniciatívy
Rozvíjať príležitosti na vytváranie sietí a uľahčovať iniciatívy mentorstva na vnútroštátnej úrovni a na úrovni EÚ.
- Pripojenie na podporu
Zlepšiť situáciu poľnohospodárok a zároveň vytvoriť dynamickú celoeurópsku sieť poľnohospodárov, ktorá podporí prepojenie, dialóg a partnerskú výmenu.
- Povzbudzujte členov, aby sa podelili o skúsenosti
Riešiť spoločné výzvy, využívať kolektívne znalosti, a tým posilňovať ich schopnosť prekonávať prekážky a prosperovať v odvetví poľnohospodárstva.
Hlavná činnosť
Hlavnou činnosťou platformy je mentorstvo s vytvorením mentorskej siete, ktorá spája skúsené poľnohospodárky a poľnohospodárky v skorších fázach ich profesijnej cesty.
Mentorské činnosti sa zameriavajú na praktické, podnikateľsky orientované témy prispôsobené potrebám poľnohospodárok, ako sú:
- vypracovanie podnikateľských plánov poľnohospodárskych podnikov, pochopenie prevádzkových nákladov poľnohospodárskych podnikov a riadenie času,
- orientácia na poľnohospodárske trhy a hospodárska dynamika, inovácie a technológie,
- rozširovanie poľnohospodárskych podnikov nad rámec výroby potravín,
- marketing a propagácia poľnohospodárskych výrobkov, a to aj prostredníctvom sociálnych médií,
- poradenstvo týkajúce sa okrem iného podpory, starostlivosti, plánovania rodinných potrieb, záchranných služieb, dôchodku a dôchodkov.
Podporou silnej mentorskej kultúry sa platforma zameriava na posilnenie postavenia žien v poľnohospodárstve, zvýšenie ich dôvery a posilnenie ich schopnosti uspieť v poľnohospodárstve v ich vnútroštátnom kontexte aj mimo neho.
Kto sa môže prihlásiť?
Súčasní členovia mali predložiť svoju žiadosť do 30. apríla 2026. Členstvo v tejto platforme bolo otvorené pre:
- všetkých jednotlivcov s pobytom v EÚ a
- práca v poľnohospodárstve alebo v oblasti súvisiacej s poľnohospodárstvom.
Výzva na predkladanie žiadostí bude vo vhodnom čase znovu otvorená a Komisia vo vhodnom čase poskytne ďalšie informácie.
Táto epizóda Food for Europe vás zavedie do Nemecka a Litvy a umožní vám dozvedieť sa viac o spustení platformy Ženy v poľnohospodárstve.
Poľnohospodárky v číslach
Uznanie poľnohospodárok v EÚ je nevyhnutné na zabezpečenie toho, aby sa ich úsilie premietlo do rovnakého prístupu k zdrojom, právam a právomociam pri rozhodovaní.
Ženy prispievajú k poľnohospodárskym operáciám prostredníctvom početných úloh a opatrení
- V roku 2023 viedli ženy približne 31 % poľnohospodárskych podnikov EÚ, čo odráža mierny rast od roku 2010 a stabilitu od roku 2020. Tento percentuálny podiel sa v jednotlivých krajinách EÚ líši, od 6 % v Holandsku po 43 % v Litve a 44 % v Lotyšsku.
- Pracovníčky tvoria 29 % pracovnej sily v poľnohospodárstve v ročných pracovných jednotkách (čo zodpovedá práci jednej osoby pracujúcej na plný úväzok počas jedného roka), ale zvyšujú sa na 37 %, ak sa počítajú v počte osôb, čo naznačuje prítomnosť práce na čiastočný úväzok a sezónnej práce.
- Podiel nových poľnohospodárov, ktorí sú ženami, dosiahol v roku 2023 38 %. Len 28 % týchto nových poľnohospodárov sú však mladí poľnohospodári.
Poľnohospodárske podniky riadené ženami majú zvyčajne menšiu fyzickú aj ekonomickú veľkosť, a to vo všetkých krajinách EÚ.
- Poľnohospodárske podniky riadené ženami v EÚ sú vo všeobecnosti menšie, v priemere 9 hektárov, v porovnaní s 21 hektármi v prípade poľnohospodárskych podnikov riadených mužmi.
- Takmer tri štvrtiny poľnohospodárskych podnikov, ktoré prevádzkujú ženy, predstavujú menej ako 8 000 EUR štandardnej produkcie ročne.
- Podiel poľnohospodárskych podnikov riadených ženami sa znižuje s nárastom triedy ekonomickej veľkosti, ktorá sa pohybuje od 38 % v najmenšej triede po 11 % v triede nad 500 000 EUR.
Ženy vo vedúcich pozíciách majú nižšiu úroveň formálneho poľnohospodárskeho vzdelania ako ich mužskí kolegovia
- Len 19 % poľnohospodárok absolvovalo základnú alebo úplnú odbornú prípravu.
- Podiel žien s formálnou odbornou prípravou sa v rokoch 2010 až 2020 znížil, čo by mohlo naznačovať potrebu cielených opatrení na podporu odbornej prípravy žien.
- Výrazne menší podiel žien sa zúčastňuje na odbornej príprave v porovnaní s mužmi, pričom účasť žien je približne polovičná v porovnaní s účasťou mužov.
Ženy vo výskumných a inovačných projektoch
Horizont Európa je hlavným programom EÚ na financovanie výskumu a inovácií na obdobie 2021 – 2027. Poznatky a dôkazy z výskumných a inovačných projektov financovaných EÚ v oblastiach, ako je poľnohospodárstvo, lesné hospodárstvo a vidiecke oblasti, sú neustále zdrojom informácií pre rozhodovacie procesy a tvorbu politík na podporu poľnohospodárov.
The analytical brief explores the demography of EU farms, the structural characteristics of farms managed by female farmers and their economic performance.
V tomto dokumente sa uvádzajú kľúčové zistenia a odporúčania z piatich projektov programu Horizont Európa, ktoré sa zaoberajú presadzovaním rodovej rovnosti v poľnohospodárstve a vo vidieckych oblastiach.